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療法士視点の課題解決型健康経営
「しあえる」
「しあえる」
仕事における健康課題「職業病」を作業・理学療法士の介入により解決。
従業員の健康増進から生産性向上、労働力確保、企業価値向上へ繋げます。
Topicsトピックス
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サービス開始2年で
全国30都道府県で事業連携弊社の健康経営コンサルティングは全国30都道府県のアライアンス企業と連携してサービス実施しました。 -
全国法人会
「健康経営大賞2022」最優秀賞株式会社きこり様へ実施したCiaeruの事例が法人会の健康経営大賞2022の部会員企業部門の最優秀賞に選ばれました。 -
経産省「ローカルゼブラ」
企業として選出中小企業向け健康経営支援”Ciaeru”の実績が評価され、経済産業省（中小企業庁）が紹介する全国11社のローカルゼブラ企業に選出されました。 -
大手ゼネコン、世界トップシェア
メーカーにおけるサービス提供大手建設業・製造業の企業さま向けに健康経営サービス提供をしています。
Featured ciaeruciaeruの特徴
Value導入によるバリュー
Social Impact期待される社会へのインパクト
Co-Createciaeruにおける「ともに創る」
Analysis
- 理学療法士、作業療法士による
現場分析と評価。 - 身体と動作の専門家である「作業療法士」「理学療法士」が、仕事における動作と状況、環境、個人の身体的特徴など関連するさまざま要素から職業病の原因分析と評価を行います。
Facilitation
- アンケート、ワークショップにより
業務における苦しみへの相互理解を深め、社内での解決の動きを促進。 - 従業員に対してアンケートを行い個々の労働状況、悩み、感じている痛みなどをヒアリングします。合わせて企業全体でワークショップを行い、個々の悩みや痛みなどを共有します。
Intervention
- 姿勢や動作の指導、緩和および
防止のための体操指導を実施。 - 現場分析やアンケートにより明らかになった「痛み」に対する体操やストレッチのようなセルフケアを指導します。介入なしでも継続してもらえるように実施しやすい内容で行います。
Localization
- 主要な知識や技術をモジュール化し、
地域特性に合わせて実装を行います。 - フィールドチームの専門家を組織が所在するエリアから選出することで、専門家の派遣における移動距離、時間の問題をクリアできます。またそのエリアの人材であれば、地域性、特色などを理解、考慮した上で行動できるため、より良い改善策の実装が可能になります。
FC Partner全国のFCパートナー
Research
- 医療と経営分野の現場で活動する専門家、研究家とチームを編成。
- Canvasメンバー、作業療法・理学療法の研究者、医療分野の研究者、経営の研究者、そして現場で実際に従業員の健康を管理している経営者によるチームを編成します。「職業病」に関する対策チームとして、企業とフィールドチームにエビデンスに基づいたサポートを提供します。
Perpose
- □エビデンスにより評価の精度、介入効果を高める。
- □内部解決を後押しするエビデンスの提供
Feedback
- 分析や介入による結果を研究にフィードバックプロダクトの品質向上へと繋げる
- フィールドチームが行った分析・評価、介入によって得られたデータを研究チームが検証します。分析・評価の精度、介入による期待された数値と得られた数値の比較などを行い、その結果を元にciaeru自体の改善につなげ、より良いサービス提供の実装につなげます。